Каларис. Останется двое

Экстра. Отчёт Куратора

Направление: Канцелярия — Психоадаптационный сектор
Сводный отчёт: 30.41 — 3059-3062
Составитель: A-87234

Служебное использование. Не подлежит копированию.

Основные кандидаты на тестирование в рамках «ИР/1.0»

Поток 30.41 демонстрирует устойчивую динамику академических и поведенческих показателей.

Средний коэффициент лояльности — 0.79, уровень конфликтности — в пределах допустимой нормы, показатели раннего отсева — в пределах нормы.

Зафиксировано четыре случая перераспределения ролей внутри микрогрупп, один инцидент неповиновения, завершенный без привлечения олгутов.

Формирование групп произошло согласно прогнозу: участники быстро стабилизировали иерархию, в центре которой оказались обучающиеся D-19215 и R-18314.

Субъект J-13322 сохраняет статус нестабильного элемента с высоким уровнем неформального влияния.

Характеристика наблюдаемых и их взаимоотношений.

I. D-19215

Психопрофиль:

— Высокий уровень адаптации, эмпатическая чувствительность.
— Стабильно демонстрирует лидерские качества скрытого типа.
— Проявляет стратегическое мышление и гибкость в отношениях.
— Способна к долгосрочному удержанию статуса без конфликтного давления.

Динамика:

3059:

Профиль: Аналитический.

Первый семестр сблизилась с J-13322 (далее — J). Демонстрировала замкнутость в создании социальных связей. Во втором семестре произошло смещение симпатии к R-18314 (далее — R).

Примечание: изменение вектора отношений произошло после инцидента с физическим конфликтом между R и J (см. Отч.12), где D-19215 (далее — D) эмоционально отреагировала на жест R. С этого момента поведенчески ориентирована на него.

3060:

Профиль: Гуманитарный

Формализованы отношения с R.
Поведение по отношению к J стало дистанцированным, в ряде эпизодов — демонстративно холодным.
Активно участвовала в формировании вертикали в объединённой подгруппе, не претендуя на статус.

3061:

Профиль: Социокультурный

Закрепилась как неформальный лидер внутри основного ядра группы и серый координатор объединенной группы 01 и 03. Роль старосты не заняла, но большинство решений неформально проходит через неё.

Общая оценка:

Кандидатура подтверждена.

Рекомендована для сценария «Моральный выбор» (см. протокол ИР/1.0, п.4).

II. R-18314

Психопрофиль:

— Сильная привязанность и высокая лояльность к ключевой фигуре.
— Ограниченная инициатива.
— Психоэмоциональный профиль нестабилен при изоляции или утрате доверия.

Динамика:

3059:

Профиль: Тактический

По прибытии — настороженность, адаптация шла медленно. Во втором семестре произошёл поведенческий сдвиг: активизировался под влиянием D. Победил в голосовании на пост старосты.

Эпизод с J показал первый эмоциональный срыв с демонстрацией агрессии. Последующее поведение стабилизировалось через поддержку со стороны D.

3060:

Профиль: Биофункциональный

В паре с D — исполнял административные функции, брал на себя решение организационных вопросов. Стабилен при наличии партнёрской поддержки.

Демонстрировал агрессию к попыткам J восстановить контакт с D. Один эпизод с подавленной агрессией (подавлен самостоятельно).

3061:

Профиль: Биофункциональный

Не конфликтен, но резко реагирует на угрозу статусу или близким связям. Поддерживает авторитет, но лидерскую функцию выполняет частично.

Часто выступает как медиатор между D и остальными. Прогнозируем в поведении.

Возможны риски при нарушении баланса в паре — потенциал срыва.

Общая оценка:

Кандидатура подтверждена.

Рекомендован для сценария «Разрыв связей» (см. протокол ИР/1.0, п.7) — тестирование устойчивости при искусственной изоляции от ключевого субъекта (D-19215).

III. J-13322

Психопрофиль:

— Высокая харизма, склонен к провокациям и дестабилизации среды.
— Не склонен к подчинению, но может удерживать внимание группы.
— Обладает высоким потенциалом неформального влияния.
— Зафиксированы случаи несанкционированного доступа к закрытым данным (инцидент 3059-8-12). Навык не подавлен, отслеживается.