Марсианская сказка

Рассказ доцента Володи Иоффе

Прогресс в нашем обществе достиг невиданных высот после того как Мишка Фомкин с подачи Рыжего Чудика утвердил новую концепцию образования, объединив школы и ВУЗы под своим управлением, а заодно ликвидировав училища и техникумы. Все отличники стали доцентами, троечники немедленно были назначены профессорами без защиты диссертаций, а Мишка Фомкин вместе с рыжим Чудиком возглавили науку и финансы, объявив себя академиками. Вчера у нас состоялось очередное заседание Ученого Совета. Приняли к исполнению на шести страницах порядок начисления баллов для оценки эффективности работы. Выяснилось, что самое простое для набора баллов ― это несколько раз в год издавать монографии, "категорийность" которых будет оцениваться членами научно-технического совета. “Категорийность” означает, что ни одну монографию издать не удастся ввиду ограниченности ресурсов, поэтому будут издавать труды только избранных и “приближенных к императору”. У меня мозг “повис", поэтому не определился пока, что буду планировать на следующий год, все-таки заниматься наукой ― это же не мешки с картошкой грузить. Но деваться некуда, так как выбор небольшой: или четыре монографии в год пиши плюс по мелочи набирай баллы за статьи, за кураторство групп, за бег с препятствиями во время соревнований, за дежурство в добровольно-принудительном порядке совместно с полицией на территории вокруг университета, за методички и так далее и тому подобное, или два раза в год защищай докторские диссертации, что в принципе нереально. Да и с переездом еще не все решили, каждый раз то в один корпус гонят, то в другой, уже в третий раз руководство меняет свое решение. Начальство очень чувствительно к сценарию и характеру подачи в массы различного рода показных мероприятий, в связи с чем иногда приходится несколько раз перед специальной местной правительственной комиссией репетировать вопросы, которые надо задавать при встрече очередного начальника из Москвы. Ничего лишнего говорить нельзя чуть ли не под страхом расстрела. Во время встречи чиновника обязательно должны быть выстроены в ряд студенты с флагами и транспарантами. Такое впечатление, что чиновники из Москвы кем-то запрограммированы на выполнение определенных действий и готовы отвечать только на заранее подготовленные вопросы. Когда у нас с визитом был министр энергетики, все наше начальство в касках и униформе предварительно неоднократно репетировало встречу с ним, а во время встречи согнали массы студентов. Однажды у нас побывал Премьер-министр, который перед отъездом сказал, что у нас “все круто” и эти слова вместе с фото запечатлели в виде статьи в местной газете. Приятно, конечно, было слышать от начальства, что у нас “все круто”, но никто из доцентов так и не понял истинного смысла этих слов, потому что жизнь сейчас ни для кого не сахар и перспектив весьма и весьма немного, а наука стремительно приближается к нулевой отметке, ее уже и под лупой не разглядишь. Зато действий рекламного характера со стороны начальства хоть отбавляй, даже выставку открыли, на которой самым ценным с научной точки зрения экспонатом мне представляется гомогенизатор ― пирамида полтора метра в высоту, в которой можно перемешивать массу, например, корм для скота. Основная характерная особенность научного проекта, в результате которого возникло это чудо научно-технической мысли ― это баснословно высокая стоимость гомогенизатора. Конечно же, все относительно, как говорил Альберт Эйнштейн, но местный Кулибин, реализовавший это чудо техники, внес немалый вклад в казну университета в виде процента от суммы договора на разработку гомогенизатора, чем весьма и весьма обрадовал начальство. Его даже наградили грамотой в знак благодарности за существенный и неоценимый вклад в науку. Спустя год появилась надпись на двери преподавательской кафедры, возглавляемой Кулибиным “Золотая кафедра”. Одновременно появилась новая лаборатория гомогенизации, а на стенде у двери кафедры разместили надпись: “Менделеев, Бутлеров, Кулибин”. Кулибин, как выяснилось, был псевдонимом профессора ― изобретателя гомогенизатора, под которым он публиковал свои статьи и патенты. Об этом я узнал совсем недавно и то под большим секретом. Какая научная величина скрывалась под псевдонимом Кулибин, никто точно сказать не мог, так как профессор изменил даже свою внешность. Скорее всего, гомогенизатор разрабатывался в рамках какого-то большого проекта, о котором, мы, может быть, узнаем, но не скоро. В любом случае Кулибин является фигурой неординарной и за ним интересно наблюдать. Ходят слухи, что рыжий Чудик собирается открыть очередную выставочную лабораторию, и уже решено сдать в аренду половину наших помещений, аргументируя тем, что физика сейчас уже никому не нужна, а пузырики жизненно необходимы, да и отчитываться “наверх” о внедрении нанотехнологий необходимо. Изобрели какие-то земные, так сказать местного значения и качества, наночипы, стремятся их тиражировать и распылять всюду среди людей, животных, насекомых и даже добавлять в продукты питания, пытаясь составить конкуренцию марсианам. Ходят слухи, что носки не просто так стали пропадать в массовом масштабе. Я слышал, что ищут какие-то уникальные наноноски. Специалисты считают, что волокна из которых они сотканы содержат нанокод, способный кардинально изменить поведение любого из нас, что ситуация может выйти из-под контроля Правительства и изменить всю Систему. Поэтому спецслужбы усиленно ищут наноноски-невидимки. Совершенно непонятно по каким признакам марсиане “изымают” носки, может быть по особому запаху, и почему носки-невидимки пропадают именно в душевых кабинах и шкафах, а не в раздевалках спортзалов, например. По-моему, в этом вопросе не все так безобидно, ведь, как говорится, нет дыма без огня, например, в хостеле “Наполеон” у Пети Перепуткина пропало две пары носков, их словно засосало в слив. Может быть, дело в свойствах материала из которого сделаны носки-невидимки, которые становится прозрачными и невидимыми под определенным углом зрения в закрытых помещениях? По-моему, это очень перспективное направление науки ― изучение явления исчезновения носков в закрытых помещениях, которым стоит заняться подробнее, да и баллы по этому направлению в отчет по индивидуальным показателям получить легче. Другое странное явление, которое массово наблюдается в последнее время ― внезапное и неожиданное появление ботинок в шкафу. Сам сталкивался с этим явлением и не раз. Оно заключается в том, что вечером оставляешь ботинки в углу у порога, а утром там их уже нет. Потом с трудом находишь их в комнате в шкафу, словно кто-то издевательски их туда периодически телепортирует. Наверняка рыжий Чудик испытывает на нас, словно на подопытных кроликах, свои новые технологии, может быть связанные с телепортацией, о которой говорили уже давно. Но раньше это были лишь разговоры, а теперь ― реальность. Я слышал, что Правительство готовит великое переселение на Марс, что инопланетяне готовят похищения людей с целью проведения опытов и превращения нас в служников, последнее наиболее вероятно, потому что число феодалов и рабовладельцев в последнее время значительно выросло, и им требуются новые подготовленные подчиненные, подопытные и просто рядовые исполнители. Вопросы сложные и совсем еще не изученные, так что имеет смысл над ними поработать. В последнее время объем продаваемых нанотоваров растет не по дням, а по часам, причем среди мужчин особой популярностью пользуются ботинки со шнурками из нановолокон, а среди женщин ― наношубы. Известно, что технологии производства разработаны в Казани и строго засекречены, поэтому об этой продукции знают немногие. Может быть, материалы, из которых изготовлены эти товары, какие-то особенные, поэтому все сведения о них должны держать в секрете? В местной газете писали, что посредством нановолокон можно воздействовать на коллективное подсознательное миллиардов людей, а для запуска программы, скрытой в них программы, в нужный момент необходимо дать специальную команду, например, в период выборов Правительства и Президента. Нановолокна могут содержать наночипы для управления людьми, а нажать пусковую кнопку могут централизованно с Марса. Марсиане собирают биоматериал, имеется предположение, что у Пети Перепуткина он какой-то особенный, поэтому с ним у марсиан возникли проблемы. Здесь есть какая-то тайна, ибо инопланетяне вряд ли будут тратить огромные усилия на одного человека. Слышал, что за Петей Перепуткиным следят спецслужбы. Технологии марсиан в принципе известны, они крадут части гардероба, внедряют в них наночипы, затем незаметно возвращают украденные вещи хозяину, хозяин одевает их, после чего его поведение меняется, он заражает других подобно вампиру, разрушая устои общества. В случае с Петей Перепуткиным у марсиан что-то пошло не так, наш командир оказался устойчивым к воздействиям наночипов, крепким орешком, стойким оловянным солдатиком и не стал вампиром. В скором времени поведение Пети Перепуткина все равно должно меняться. На мой взгляд это неизбежно в связи с опытами марсиан по модификации людей и слабости человеческой души. Чем же конкретно заниматься в плане науке, пока не решил. Хотелось бы изучать Марс, но полеты пока что не налажены даже за океаном. У нас все повторяют с опозданием на несколько лет, а денег не дают даже на распечатку служебных записок, в связи с чем мы как крепостные девятнадцатого века, никуда не можем поехать, ни в какую командировку, даже в соседний город. Коллега советует заниматься робототехникой, сейчас везде роботы, и с каждый днем роботизированных рабочих мест будет все больше и больше. Даже составили в связи с этим список вымирающих профессий, среди которых на одном из первых мест профессия преподавателя. Уже сейчас практически мы превратились в роботов, потому что каждый день приходится от руки заполнять не менее двадцати листочков с различного рода текстом, а потом дублировать документацию в электронной форме. Задача ведения электронно-бумажного документооборота усложняется многократно тем, что бумагу выписывают на кафедру крайне редко, поэтому ее катастрофически не хватает. Приходится просить студентов составлять отчеты в письменной форме, чтобы у нас были хотя бы черновики для распечатки многочисленных планов и отчетов. Иногда начальство требует, чтобы статьи и рабочие программы печатали на беловиках, поэтому приходиться часть зарплаты тратить на бумагу и картриджи. В последнее время начальству понравилось экономить на бумаге и решили совсем бумагу не покупать, поскольку принтер как фактор выживания в ВУЗе у каждого преподавателя имеется дома. Начальников разного уровня очень и очень много, каждый хочет показать свою работу перед вышестоящим начальством и без этого не видит смысла своего существования, ибо зарплата самых нищих работников ВУЗа и самых богатых, если взять от тех и от других по десять процентов в среднем отличается в сорок раз. Об этом сказал главбух, когда мы заполняли бумаги для очередного мегагранта. При этом заявленный на мегагрант ведущий ученый сразу сообщил, что отчет у него уже имеется и главное, чтобы дали деньги. С грантами у нас огромные проблемы. Даже если кому и платят по грантам, то максимум один процент к зарплате в среднем за все время работы в ВУЗе, потому что денег мало и иногда даже приходится их возвращать заказчику по его прихоти, причем задним числом после того как финансовый год уже закрылся. Гранты выдают только тем, кто пишет Президенту, или рыжему Чудику. От рыжего Чудика приходит письмо с распоряжением на имя местного Правительства поддерживать очередного мудрого ученого, которого, естественно, поддерживают, иначе не получишь денег из Москвы, или вообще снимут с должности. Как говорится, закона круговорота денег в обществе и поговорки “рука руку моет” никто не отменял. Кто не платит, тому остается только писать бумажки с проектной документацией безо всякой иллюзорной надежды, что проект поддержат. Не писать проекты тоже нельзя ввиду обязательного учета баллов. Вот такие мудреные условия в которых приходится работать, таков “порядок”. Студенты учатся в основном на бюджетной основе, стипендия мизерная, поэтому они работают вместо учебы, подают заявки на президентские стипендии, которые они могут получить за отличную учебу. На отлично учиться у нас, как и везде не так сложно, потому что преподавателям нельзя портить показатели кафедры, напротив, необходимо как можно больше привлекать абитуриентов в ВУЗ, поэтому часто приходиться агитировать в школах, а не заниматься отбором абитуриентов. После очередной командировки приходится отчитываться фото и видео материалами, а также в бумажной форме, но обязательно с печатью и с подписью и все это выкладывать на сайте кафедры в личном отчете и обязательно отсылать сканы по почте для кафедрального отчета. В конце года приходит комиссия по проверке всей этой документации. Бумажной волокиты очень много, и она съедает большую часть рабочего времени, которое учитывается при входе в ВУЗ и выходе из него, когда вставляется электронная карточка и в бумажном виде в журнале учета рабочего времени.  Качество образования мало кого интересует. Студенты, не способные освоить программу обучения, участвуют в художественной самодеятельности, освобождаются от занятий, также, как и работающие магистранты. Магистранты наряду со студентами-иностранцами, были в свое время названы спасителями университета, так как приносят львиную долю доходов в казну ВУЗа. Поэтому студенты-иностранцы, особенно из средней Азии чувствуют себя кормильцами университета, их ценят на вес золота. Магистранты учатся на бюджетной основе, так же, как и большинство учащихся дневного отделения, и все они тоже на вес золота, ибо приносят немалые по местным меркам деньги за счет налогоплательщиков. Подушевое финансирование, введенное министерством, позволяет учитывать каждую минуту рабочего времени, стоимость которого определена так называемым эффективным контрактом, суть которого правильно поделить небогатый бюджетный пирог между преподавателями и руководством, а внебюджетными деньгами целиком и полностью распоряжается руководство и тратит их по своему усмотрению, пропуская по различным статьям расходов, например, строительство новых корпусов, ремонт коридоров и туалетов, но не на оборудование, которого катастрофически не хватает, как учебного, так и научного. Существенные деньги всегда расходуются на проектную документацию, то есть на бумажки. В любом случае строительно-ремонтные работы бесплатно выполняются студентами, или наемными работниками с очень низкой зарплатой. При этом стоимость ремонта помещения обычно равна миллиону рублей, независимо от того, это туалет, или аудитория, а стоимость строительства здания равна миллиарду рублей, причем периодически эти цифры кратно растут. Вот такая нелинейная финансовая арифметика. Ламинат, или линолеум обычно стелют самый дешевый и, соответственно, вонючий и вредный для здоровья, а краска от стен в коридорах отпадает каждый год с завидной регулярностью. Я видел выступление Президента, когда он пожимал плечами и говорил: “Как это может быть, что строительство зданий и дорог такое дорогое”? Начальство в сфере образования любит не только танцы, но и картины. Однажды разукрасили спортивный зал красочными полотнами, превратив его в портретную галерею, после чего запретили играть там в футбол. Студенты и преподаватели-спортсмены, любители футбола очень огорчились, но начальство настояло на своем и галерею настенной живописи в спортзале никто не закрыл, объяснив тем, что картины обошлись университетской казне очень дорого. Вопрос отпал сам собой, когда картины полопались от перепада температур, ведь никто не учел многочисленные трещины в стенах зала. Таких художеств начальство больше себе не позволяло. В университете много спортсменов и певцов. В то же время мало заинтересованных в учебе студентов, так как все видят, что происходит в реальности. Конкуренции никакой нет, никого не отчисляют, а если и отчисляют, то потом восстанавливают за редким исключением, когда сам студент пропадает безвозвратно неизвестно куда и не отвечает на телефонные звонки. Поэтому качество подготовки выпускников очень низкое и в этом обвиняют исключительно преподавателей, а не Систему. Иногда доходит до абсурда. Так, одна наша выпускница устроилась на работу секретаршей за символическую зарплату. Она проработала ровно три дня, так как с завидной регулярностью путала порядок действий, обусловленные кругом ее обязанностей, связанные с последовательностью обработки событий звонков в офис, записей их в журнал и последующей передачей адресату, если адресата нет на месте.  Ее так сильно ругали, что даже жалко стало. Уровень образования упал настолько, что даже небольшие частные фирмы перестали брать на работу офисных работников без высшего образования, потому что вчерашний школьник не был способен ни к единому, даже самому простому самостоятельному действию, например, работе в локальной сети предприятия. И так на всех предприятиях всех отраслей экономики. Наступил кадровый коллапс. Это новое явление, вызванное стратегией Мишки Фомкина ориентироваться на все марсианское. Своего уже ничего нет, даже кадров. Все можно купить за пузырики, их у населения тоже нет, поэтому придется лететь на Марс, иначе не выживешь. Даже в этом вопросе нас марсиане обошли, первыми прибыв на Землю. В нашем ВУЗе они открыли лабораторию по изучению свойств углеродных одностенных нанотрубок. Мы их синтезируем и изучаем их свойства на оборудовании, подаренное НАТО в рамках научного проекта “НАТО во имя межгалактического мира”. Это удивительно, так как по телевидению постоянно подчеркивают напряженную обстановку, в которой живет страна, создаваемую НАТО, что кругом враги, которые, как выясняется, способны на “царские” подарки. Ради марсиан руководство ВУЗа пошло на уступки и приняло их дары в виде научного оборудования. Это правильно, потому что, как говориться, дареному коню в зубы не смотрят. Я бы на месте ректора посмотрел и узнал подробнее что в этом оборудовании содержится. Может быть, ВУЗ принял троянского коня и за нами теперь следят? Так или иначе, выбора нет, и мы должны приспосабливаться к тем условиям, в которых оказались. Ситуация сложная и даже унизительная. Например, когда приезжает иностранец на конференцию, перед ним все расшаркиваются и открывают все двери, дают ему выступать столько времени, сколько он пожелает, несмотря на статус этого иностранца, он даже может оказаться по статусу обычным менеджером. Своих, доморощенных профессоров и доцентов даже на пушечный выстрел к такого рода научным мероприятиям начальство не подпускает Иногда могут оскорбить словами: ”Это же иностранец! А ты кто такой?” Вот такую “детскую” реакцию постоянно приходится слышать то от одного, то от другого начальника, распоряжающегося финансами, или решающего “целесообразность” поездки на конференцию. Ночью работать строго запрещено, но однажды, я дежурил до утра по линии добровольной народной дружины и стал свидетелем странных событий, о которых хочу поведать. Из окна НАТОвской лаборатории в час ночи появился ярко-синий луч света, направленный вверх в небо под углом почти девяносто градусов к поверхности земли. Луч света уперся в летательный аппарат плоской конструкции, напоминающий летающую тарелку, который двигаясь строго по траектории луча приземлился во дворе университета. Из летающей тарелки вышли люди, слегка покачиваясь под действием гравитации, к которой они явно были не привычны. Люди были одеты в униформу охранников ЧОПа “Молния”, обслуживающего наш ВУЗ, на них были каски оранжевого цвета, перчатки и резиновая обувь. Вдруг разряд молнии поразил летающую тарелку, осветив на мгновение лица охранников университета, смена которых закончилась. Вновь прибывшие охранники заменили старых охранников, вступив на очередное суточное дежурство. Мне стало понятно, что охраной университета занимаются пришельцы, и они как-то связаны с НАТОвским оборудованием. Старая смена охранников вошла внутрь летающей тарелки, после чего она бесшумно и очень быстро набрала высоту и скрылась из виду. Со стороны в темноте процедура смены охраны из числа пришельцев выглядела как вспышка молнии, одиночный разряд которой на мгновение осветил славный город Казань. Охранники, не заметив меня, разошлись каждый по своим местам, а я отправился отчитываться. Начальник охраны крепко спал, когда я вошел к нему в кабинет. Проснувшись, он вскочил с места и стал кричать: “Держитесь! Сейчас придет ректор!” Коленки начальника охраны дрожали так, что он еле-еле стоял на ногах. Мне стало любопытно, почему ректор с начальниками ходит ночью по университету, ведь преподавателям строго запрещено оставаться в ВУЗе позже девяти часов. Вскоре появился ректор в сопровождении группы студентов и начальства. Вся колонна направилась в столовую, которая на удивление была открыта в это время суток. В столовой оказалось еще десять человек. Всех угощали напитком, внешне напоминающий сжиженный газ, потому что напиток подавался упакованный в баллоны. “Это, наверное, марсиане” ― подумал я, вспомнив слова Пети Перепуткина о том, что пришельцы заполняют собой человеческие тела подобно тому как газ заполняет шарики. Разглядев какой напиток пьют марсиане, мне стало не по себе, потому что как я себя не пытался убедить, не поверил в то, что инопланетяне всасывают в себя вспененный томатный сок. “Это кровь” ― подумал я и едва не потерял сознание. Помог мне удержаться на своем месте Наностартик. Насытившись, марсиане в сопровождении ректора отправились в соседний корпус, где находилась лаборатория по изучению свойств углеродных одностенных нанотрубок. Ректор попросил меня продемонстрировать возможности лаборатории и рассказать о наших достижениях. Я объяснил, что хотим упаковать внутрь углеродных нанотрубок наночипы, которые за счет такого окружения без повреждений будут достигать целевых клеток и внедрятся в их генокод. Меня словно подменили. На самом деле никаких исследований такого рода я не проводил, а если и проводил, то ничего о них никому не рассказывал. Я был как в тумане, мозг словно попал под внешнее управление марсиан. Дотронувшись до Наностартика, я пришел в себя и понял, почему я не высыпаюсь и постоянно нахожусь в состоянии сомнамбулы. Это из-за марсиан. Я работаю ночами над научными проектами марсиан. Утром мое сознание переключается в свое обычное состояние и я, как обычно, прихожу на работу, выполняю привычные обязанности, читаю лекции, провожу занятия. “А как же жена, сын?” ― Подумал я. Они же не могут не замечать моего отсутствия. Неужели внутри меня марсиане? С такими мыслями я закончил излагать результаты своих исследований в НАТОвской лаборатории и стал дожидаться окончания конференции. Пришельцы задали нам несколько вопросов, пожелали дальнейших успехов и пообещали содействия в работе, в общем, все как обычно на подобного рода мероприятиях. Вскоре ночная конференция закончилась, все охранники разошлись по своим местам, меня отвезли домой. В этот раз я благодаря Наностартику ничего не забыл и уже утром с тяжелой головой размышлял о ночной конференции, время от времени поглядывая на жену и сына. Я думал о том, связаны ли моя жена и сын с марсианами, почему ФСБэшники полностью не проверили НАТОвское оборудование и его возможности? Здесь могло быть много вариантов, о которых мне даже не хотелось думать. Вот такие крутые истории происходят в нашем университете благодаря Мишки Фомкину и рыжему Чудику. Все мы превратились в роботов-служников марсиан и движемся к какой-то неведомой и чужой для нас цели.