Сквозь грани разума: Доспехи Ии

Глава 9: Будущее компании «Эмбер Технолоджис»

Майкл кивнул, соглашаясь с замечаниями Джона. Он понимал, что для того, чтобы "Эмбер Технолоджис" действительно стала мировым лидером в области искусственного интеллекта и робототехники, им предстоит не просто производство, а создание целой инфраструктуры, которая позволит выдержать такие масштабы.

— Нам нужно больше, чем просто ангар, — продолжил Майкл, — нам нужно крупнейшее производство, а для этого — стратегические партнеры и финансирование. Мы будем работать не только с роботами, но и с инновативными технологиями, которые сделают нас конкурентоспособными.

Эмбер, стоя в углу и наблюдая за разговором, добавила:

— Для максимальной эффективности на всех уровнях, мы можем также оптимизировать процессы с помощью ИИ в каждом сегменте: от разработки до логистики. Мы ускорим производство и снизим затраты.

Джон задумался, представляя возможные этапы расширения.

— Нужно провести анализ рынка и понять, кто будет нашим главным конкурентом. Не только в робототехнике, но и в сфере IТ. Это ключевой момент, — сказал он, сжимая пальцы в кулак. — А дальше, я уверен, мы сможем найти инвестиции.

— Я могу представить Эмбер как идеальный продукт, способный изменить подход к многим сферам жизни, включая промышленность и повседневное взаимодействие с людьми, — сказал Джейсон, указывая на Эмбер, которая стояла рядом с монитором. — Важно создать имидж, который будет привлекать внимание и инвесторов, и клиентов. Но нам надо время, чтобы все это обдумать.

Майкл покачал головой:

— Мы не можем ждать. Эмбер готова, и рынок тоже. Нужно действовать прямо сейчас.

Александра, до этого молчавшая, добавила:

— Все зависит от того, как мы поднимем первый вопрос — создание массового производства. Нам нужно не просто роботов, а систему, которая будет полностью контролироваться ИИ. Мы предложим не просто продукт, а решение для тысяч людей может и для миллионов.

Эмбер посмотрела на них, её голос звучал уверенно, как всегда:

— Я готова к запуску. Если нам нужно создать систему массового производства, я могу управлять этим процессом, оптимизировать его и обеспечить стабильность на каждом этапе.

Майкл снова взглянул на всех, задумавшись о том, насколько быстро нужно двигаться. Он понимал, что ставка была высока, и времени на ошибки у них не было.

— Ну что ж, решено. Начинаем работать над масштабированием производства. Время запускать “Эмбер Технолоджис” в свет!

— Майкл я дам ответ через 2-3, — сказал Джейсон, — я не вся компания. Мне нужно обсудить твой проект и если все согласны, то через неделю будет вам финансирование. У меня тут есть недалеко от фирмы обанкротившийся завод, мне предлагали за 5 миллионов. Он старый, но рабочий, как раз к производству подойдет.

— Хорошо я жду ответ Джейсон. — сказал он.

Майкл посмотрел на уходящего Джейсона и усмехнулся. Всё было на грани. Совет директоров — это не просто формальность, а серьёзная ступень, после которой всё, что они построили, может либо взлететь, либо рухнуть. Он знал, что решение Джейсона будет ключевым для старта. Но, несмотря на это, его уверенность не ослабевала.

— Думаю, мы успеем, — сказал Майкл, обращаясь к Александре и Эмбер, — если Джейсон решит в нашу сторону, нам нужно подготовиться к массовому запуску. Он прав: сначала начнем с 10 роботов, чтобы все могли понять, что такое "Эмбер Технолоджис". Но как только получим отклик, мы должны будем развернуться и выйти на рынок сразу.

Александра кивнула, всегда готовая к действию.

— Мы можем заняться маркетингом. Уже сейчас начнём выстраивать образ компании, создать информационный поток и контент, который будет популяризировать продукт. Нужно запустить рекламные кампании, чтобы все знали, что мы пришли на рынок, и что с этим нужно считаться.

Эмбер, стоя рядом, добавила:

— Я могу помочь с аналитикой. Изучить предпочтения целевой аудитории, настроить системы взаимодействия с клиентами, чтобы в момент запуска было точное понимание потребностей и запросов пользователей. Могу также синхронизировать систему сбора данных о потребительских привычках. Всё это ускорит массовое производство и настройку наших роботов под нужды людей.

Майкл усмехнулся, глядя на Эмбер, как всегда находившую решения для любых проблем.

— Отлично, Эмбер. Нам нужно быть готовыми к любому повороту событий, — сказал Майкл, — а теперь давайте подождем решения Джейсона и его совета. После этого будем действовать.

Александра подошла к столу, открывая ноутбук.

— Давайте начнём работать над нашим маркетинговым планом. А пока они там совещаются, мы будем строить наш имидж.

Задерживаться в компании не было смысла, поэтому нужно было ждать ответа Джонсона. Пока соберут совет директоров, будут решать вопросы на счет их бизнес плана. Лучше конечно отдохнуть и собраться с силами. Неизвестно какое примут решение, так что оставалось за малым — вера и терпение. Смотреть на пустые столы не было смысла, нужно было уходить. Спустится обратно было быстрее, чем подыматься.

Когда они выехали из парковки компании, Майкл взглянул на своих спутников и задумался о дальнейших шагах. Джон всегда предлагал нестандартные методы для решения проблем, и его знакомый был, без сомнения, человеком, который мог бы помочь в нелегальных кругах. Однако Майкл не был уверен, что такие способы для них — идеальный выбор. Они все знали, что чем больше внимания привлекали к проекту, тем сложнее было его контролировать.

— Подождем с этим, Джон. Сейчас нам нужно сосредоточиться на чем-то другом, — сказал Майкл, его голос звучал решительно. — Нам нужно отдохнуть и перезарядиться. Давайте поговорим о школе в мире духов. Это место, где учат управлять внутренними силами и обучают мастерству, которое поможет нам лучше понимать, как взаимодействовать с этим миром. Мы могли бы на время отвлечься, получить знания, которые могут нам пригодиться.

Александра посмотрела на Майкла и кивнула, она тоже чувствовала, что нужно немного отступить от повседневных проблем, чтобы вернуться к ним с новыми силами и свежим взглядом.